A lista foi produzida pela reportagem com base nos registros oficiais previdenciários, compilados pelo Ministério da Previdência Social e são referentes às licenças trabalhistas que tiveram duração superior a 15 dias. Para os especialistas, os dados sobre os problemas de saúde que mais resultaram em ocorrências têm uma dupla relação de causa e efeito.
Da mesma forma que dor nas costas, joelhos machucados, hérnia inguinal, depressão, mioma uterino, varizes, doença isquêmica do coração, hemorragia no início da gravidez, câncer de mama e bexiga caída são líderes - nesta ordem - em fazer com que as pessoas fiquem afastadas de seus cargos, estes problemas também podem ser reflexo das más condições do ambiente de trabalho.
As 10 mais:
1- As dores nas costas, resultantes da má postura, obesidade e componente genético, é o problema de saúde que mais afastou pessoas. Foram 159.792 benefícios em 2010.
2- Os joelhos, afetados dentro e fora do ambiente profissional, ocuparam o 2º lugar no ranking de afastamentos, com 107.666 benefícios concedidos pela Previdência em 2010.
3- No 3º lugar do ranking estão as hérnias inguinais. Este problema não tem relação direta com a saúde ocupacional, mas o impacto é trabalhista. Foram 79.962 afastamentos.
4- Os transtornos de humor são crescentes no grupo de doenças ligadas ao trabalho. A depressão é o principal deles, ocupou o 4º lugar no ranking com 55.871 afastamentos.
5- O mioma uterino, doença feminina que não pode ser considerada consequência trabalhista, também mostrou impacto profissional. Ficou em 5º lugar, com 46.379 afastamentos.
6- Já as varizes ficaram em 6º lugar com 43.439 afastamentos e podem ser relacionadas diretamente à profissão, já que são agravadas quando a pessoa passa muito tempo sentada.
7- As doenças isquêmicas do coração, mistura de componente genético, hábitos de vida e também estresse, ficaram em 7º lugar nos afastamentos, com 27.218 registros.
8- Também pontuaram no ranking do afastamento as hemorragias no início da gravidez, com 25.232 registros, acima inclusive dos próprios afastamentos por motivo de parto.
9- O câncer de mama também apareceu no ranking, na 9ª posição, com 13.363 afastamentos.
10- O 10º lugar foi ocupado pela popular "bexiga caída", que rendeu 12.120 afastamentos em 2010, doença que é caracterizada, em especial, pelo escape da urina.
sofri muito com a LER e problemas de má postura, a empresa pra qual eu trabalhava não foi muito compreensiva na época e acabei tendo de me afastar, teria sido muito bacana se a empresa tivesse feito algum programa DE INFORMAÇÃO COLETIVA sobre esses problemas, pelo menos os que podem ser evitados...
ResponderExcluirprimeiramente obrigado pela opinião
ResponderExcluire como a ergonomia ainda não é fiscalidada como deveria pelos órgãos competentes a falta de informação ainda ocasiona inúmeros afastamentos que poderiam ser evitados com a ginástica laboral
Infelizmente, hoje em dia o Risco Ergonomico é mesmo pouco fiscalizado pelos Órgãos Competentes causando inúmeros afastamentos devido a exposição ao risco diário e contínuo.
ResponderExcluirTudo que não é cobrado, é menos visto e isto é nossa realidade que precisamos mudar. É interessante lembrar, que risco ergonomico, está relacionado também ao controle rígido de produtividade, situação de estresse, trabalhos em período noturno, jornada de trabalho prolongada, monotonia e repetitividade, imposição de rotina intensa, entre outros fatores que podem ocasionar qualquer desconforto, seja ele físico ou emocional ao funcionário.
Elias Oliveira